FORMAÇÃO
"A forma de encarar a atividade profissional pode determinar o sucesso "
Numa altura em que estar empregado é privilégio para poucos, torna-se fundamental os jovens estarem aptos ou terem a capacidade de assimilar cargos, por mais simples que pareçam e sejam.
Um novo conceito de emprego, através do empreendedorismo e polivalência, confirma a capacidade individual de enfrentar desafios e serviços competitivos do mercado atual.
Se os incentivos atuais nos apontam para uma solução a partir de uma ideia inovadora/ empreendedora, o mercado "real" implica, para além disso, um conhecimento transversal de todas as áreas necessárias ao sucesso de um negócio, tentando reduzir custos fixos numa primeira fase e, acima de tudo, dando ao jovem uma capacidade transversal para gerir o projeto idealizado.
Sendo assim, as dificuldades podem (e devem...) ser oportunidades !!!
O Gabinete de Apoio ao Projeto do SYnergia apresenta aos jovens bracarenses a Ação "O Conhecimento Versátil - como ser empreendedor", que visa facultar aos jovens ferramentas de conhecimento prático para implementar uma ideia de negócio, ou abraçar uma parceria organizacional.
Esta ação contempla uma bolsa de formações extremamente úteis como:
- Comércio;
- Marketing e Publicidade
- Finanças,Banco e Seguros;
- Contabilidade e Fiscalidade;
- Gestão e Administração;
- Secretariado e Trabalho;
- Enquadramento na organização;
- Ciências informáticas
- Qualidade das Organizações
- Reuniões de Trabalho
Agora... tudo depende de ti !!!
UFCD'S
0606 - Projetos de Investimento
Carga horária: 25 horas
Objetivos:
• Reconhecer, organizar e planificar um projeto de investimento;
• Acompanhar e controlar a execução de um projeto de investimento;
• Proceder à hierarquização dos projetos em função de prioridades e custos
0608 - Técnicas de Marketing
Carga horária: 25 horas
Objetivos:
• Interpretar o papel e a função do marketing na gestão das empresas;
• Identificar as diferentes variáveis de marketing que concorrem para a definição da estratégia da empresa;
4360 - Fiscalidade
Carga horária: 25 horas
Objetivos:
• Interpretar e aplicar os principais aspetos e conceitos da Fiscalidade
6214 - Sistema de Normalização Contabilística
Carga horária: 25 horas
Objetivos:
• Identificar e interpretar os conceitos fundamentais da contabiliade.
5899 - Gestão e Motivação de equipas
Carga horária: 25 horas
Objetivos:
• Organizar e gerir equipas de trabalho.
0594 - Administração de organizações
Carga horária: 25 horas
Objetivos:
• Reconhecer a necessidade da coordenação numa organização;
• Identificar o conceito de organização como um sistema complexo e o conceito de administração como atividade
dinamizadora das organizações;
• Identificar as principais funções de gestão e a sua relação com a cultura organizacional;
• • Identificar e interiorizar os fatores que definem a coordenação numa organização.;
0595 - Qualidade - Instrumentos de Gestão
Carga horária: 25 horas
Objetivos:
• Identificar o conceito e os princípios subjacentes à gestão da qualidade;
• Promover a qualidade na organização;
• Enunciar e aplicar ferramentas de gestão na organização (EFQM e BSC);
0700 - Reuniões de trabalho - organização e planificação
Carga horária: 25 horas
Objetivos:
• Definir e caracterizar os diferentes tipos de reuniões;
• Descrever as etapas e as tarefas inerentes à preparação de reuniões de trabalho;
• Aplicar as regras para registar notas numa reunião;
• Ridigir uma ata;s
PRÉ-INSCRIÇÃO
INFORMAÇÕES
As Formações Modulares Certificadas são formações que visam à qualificação dos formandos e à preparação para a competitividade do mercado laboral.
Assim, os formandos terão:
- Inscrição e frequência gratuitas
- Certificação
- Material de apoio
- Bolsa de formação e subsidio de transporte
LOCALIZAÇÃO
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CONTACTO
E-mail: synergiajovem@gmail.com
